本文目录一览：

• 〖壹〗 、...助力战“疫
  ”——携手朝阳区政府推出疫情防控保险保障
• 〖贰〗
  、成都社会保险“延、缓
  、降、保 、稳
  ”,全力支持企业防控疫情
• 〖叁〗
  、阳光保险创新抗“疫
  ”产品,助力小微企业焕发新生机
• 〖肆〗、受肺炎疫情影响,企业无法按时缴纳社保费用,可延期,不收滞纳金
• 〖伍〗 、疫情期间企业养老保险减免政策
• 〖陆〗
  、疫情企业社保减免优惠政策

...助力战“疫 ”——携手朝阳区政府推出疫情防控保险保障

人保财险北京分公司携手朝阳区政府推出疫情防控保险保障 ，通过精准施策为区内服务型企业提供风险保障
，助力疫情防控与复工复产。

北京市朝阳区出台18条措施，通过减税降费、租金减免 、金融支持等政策组合 ，预计投入150亿元资金
，精准解决中小微企业“燃眉之急”，助力企业渡过难关 。

全面发挥保险功能 ，助力打赢抗疫狙击战鼎诚人寿以“战役有温度
、服务有担当、保障有力度
”为原则
，通过员工志愿服务 、产品创新
、理赔升级三大路径，全面履行保险企业的社会责任
。其行动不仅为疫情防控提供物质与精神支持 ，更通过保险机制稳定社会预期，彰显品牌在特殊时期的担当与价值。

成都社会保险“延、缓 、降
、保、稳 ”,全力支持企业防控疫情

〖壹〗 、成都通过“延
、缓、降 、保
、稳
”五项社会保险政策
，从延长缴费期、允许缓缴 、降低费率
、保障待遇支付、稳定征缴方式等方面全力支持企业防控疫情 。

〖贰〗 、为有效应对疫情，稳定经济运行 ，成都市人力资源和社会保障局、成都市医疗保障局近期推出了一系列社会保险相关举措
，概括为“延
、缓、降 、保
、稳”五步走策略，以助力企业发展
。“延 ”延长社会保险缴费期。

〖叁〗、医疗防疫物资生产企业和重点工业企业招工补贴：疫情防控期间 ，医疗防疫物资生产企业扩大产能
，每增加1名员工并稳定就业的，按2000元/人标准给予企业补助；经营性人力资源服务机构向重点工业企业输送劳动者 ，员工稳定就业并连续参保6个月以上
，按1000元/人标准发放补贴 。

阳光保险创新抗“疫”产品,助力小微企业焕发新生机

阳光保险通过推出“老板安心0 ”“公共卫生突发事件复工专属保险
”等产品，以及安全生产责任险“保险+服务”十项举措 、“首台套保险 ”“新材料保险
”等 ，助力小微企业抗击疫情
、焕发新生机
。

平安产险通过“保险+”模式助力乡村振兴
，从聚焦农业生产到推动三产融合，探索出一条以特色产业为核心、全产业链帮扶为路径的乡村振兴新路子。

通过“老店翻红计划 ” ，东呈集团不仅助力老旧酒店重获生机，更推动酒店业与旅游业协同发展
，为消费升级注入新动能 。

受肺炎疫情影响,企业无法按时缴纳社保费用,可延期,不收滞纳金

〖壹〗 、受肺炎疫情影响，广东省内企业无法按时缴纳社保费用的 ，可延期至疫情解除后三个月内缴费
，期间不加收滞纳金。

〖贰〗
、社保延缴最晚可延至12月，但不同省市具体政策存在差异
。国家层面政策：人社部发文明确 ，因受疫情影响
，用人单位逾期办理职工参保登记、缴费等业务，经办机构应及时受理 ，且逾期办理缴费不会影响参保人员个人权益记录
，经办人应在疫情解除后三个月内完成补办手续。

〖叁〗 、延长社会保险费申报缴费期业务办理延期：受疫情影响的成都市用人单位，未能按时办理社会保险参保登记
、中断关系、待遇计发 、关系转移、缴费基数申报等业务的 ，可延至疫情解除后三个月内通过网上或社保经办网点办理
，不影响参保职工个人权益记录 。

〖肆〗
、用人单位：对于因疫情无法按时办理社保缴费的用人单位，经办机构将允许其延期办理 ，并确保在疫情结束后及时补缴，不影响职工的社保待遇
。灵活就业人员和城乡居民：疫情期间
，允许灵活就业人员和城乡居民一次性补缴社保费或定期缴纳社保费的时限要求放宽。

〖伍〗、对于受疫情影响的用人单位，无法按时缴纳企业职工养老保险费 、失业保险费
、工伤保险费的 ，可延期至疫情解除后三个月内缴费 。

疫情期间企业养老保险减免政策

〖壹〗、疫情期间
，根据相关税收优惠政策规定，企业能够享受社保减免政策 ，其中包括基本养老保险的减免
。账务处理：实际缴纳时：企业按照实际征收的金额计提和处理养老保险费
，减免部分不作为政府补助项目处理。会计分录为借：应付职工薪酬——社保费——养老保险 、其他应付款——社保费——养老保险，贷：银行存款 。

〖贰〗
、疫情期间单位减免社保后一般无需直接补偿给员工 ，但需确保员工个人缴费部分不受影响
。社保减免政策的核心内容疫情期间
，国家及地方政府出台的社保减免政策主要针对养老保险、失业保险 、工伤保险的单位缴费部分，职工个人缴费部分通常不享受减免。

〖叁〗
、疫情期间企业养老保险减免政策：中小微型企业及按单位方式参保的个体工商户 ，免征企业养老保险、失业保险 、工伤保险三项社会保险费；大型企业
、社会团体、非企业法人等各类社会组织
，减半征收企业养老保险 、失业保险、工伤保险；其他 。

〖肆〗
、减免期限：中小微企业的养老保险单位缴费部分免征政策延长执行到2020年12月底
。大型企业等其他参保单位的养老保险单位缴费部分减半征收政策，延长执行到2020年6月底（也有说法是2月至4月减半征收）。

〖伍〗、广东疫情期间政府减免单位应缴纳部分 ，对以后退休金没有影响 。政策减免范围与个人权益疫情期间，政府实施的养老保险减免政策主要针对单位应缴纳的部分
，个人应缴纳的养老保险费用并未发生变化。这意味着，个人账户的缴费记录和金额不会因单位缴费减免而减少 ，个人养老保险权益未受到直接影响
。

〖陆〗 、法律分析：养老
、工伤、失业保险阶段性减免。阶段性减免的政策
，是2月18日国务院常务会议决定的 。这三项减免是为了减轻性关系型对企业的影响，尤其是中小微企业的影响
。是普及性的 ，不需要做任何申请。阶段性减免的工作由社保部门来做 。

疫情企业社保减免优惠政策

中小微企业及按单位方式参保的个体工商户：在2020年2月至6月期间
，各省份对这类企业的养老 、失业
、工伤保险三项社保的单位缴费实行免征政策
。这一举措是为了切实减轻中小微企业在疫情期间的经济压力，帮助它们维持运营和稳定就业。

疫情期间单位减免社保后一般无需直接补偿给员工 ，但需确保员工个人缴费部分不受影响 。社保减免政策的核心内容疫情期间
，国家及地方政府出台的社保减免政策主要针对养老保险、失业保险 、工伤保险的单位缴费部分，职工个人缴费部分通常不享受减免
。

统一免征期：2020年2月至2020年6月（共5个月） ，免征期为社会保险费款所属期。差异化政策：中小微企业：2020年2月至12月
，免征基本养老保险
、失业保险、工伤保险单位缴费部分 。大型企业等其他参保单位（不含机关事业单位）：2020年2月至6月，免征三项社会保险单位缴费部分
。